В перечень обязанностей чиновников Трудовой инспекции могут включить борьбу с разницей в зарплатах мужчин и женщин, пишет rus.err.ee.
Борьбу с неравными зарплатами мужчин и женщин могут возложить на Трудовую инспекцию
/nginx/o/2022/03/07/14412109t1h16fe.png)
13 апреля 2016, 21:22
Обращаем ваше внимание, что статье более пяти лет и она находится в нашем архиве. Мы не несем ответственности за содержание архивов, таким образом, может оказаться необходимым ознакомиться и с более новыми источниками.
Об этом в среду, 13 апреля, сообщила вечерняя программа теленовостей "Актуальная камера", отметив, что правительство Эстонии сейчас рассматривает возможность расширить полномочия ведомства.
Ожидается, что еще до конца года полномочия Трудовой инспекции расширят и чиновники смогут требовать от предприятий отчетов по зарплатам своих сотрудников.
Напомним, что женщины в Эстонии зарабатывают почти 28,3% меньше мужчин. Другими словами, чтобы заработать сумму, эквивалентную годовому заработку коллеги мужского пола, занимающего аналогичную должность, женщине приходится трудиться как минимум 16 месяцев.