Зарплата учителя зависит от школы и его выносливости

Обращаем ваше внимание, что статье более пяти лет и она находится в нашем архиве. Мы не несем ответственности за содержание архивов, таким образом, может оказаться необходимым ознакомиться и с более новыми источниками.
Фото: Pm

В среднем зарплата учителя составляет 84% от средней зарплаты по Эстонии, хотя всего несколько лет назад она немного превышала среднюю зарплату, в то же время опытные и признанные учителя получают больше средней зарплаты.

«Если школа максимально заполнена учениками, можно и учителям платить больше», — сказал директор Таллиннской реальной школы Гуннар Полма, отметив, что это еще не значит, что в таких школах учителя получают достойную зарплату.

По словам директора гимназии Густава Адольфа Хендрика Агура, возможность оплачивать труд учителя в большем объеме, чем установленная минимальная зарплата, имеется. «Но в таких школах, как наша, где ведется углубленное изучение предметов, особенно языков, возможности по части зарплат ограничены», — отмечает Агур. 

Полма говорит, что даже в реальной школе, в которой обучаются явно более сообразительные и мотивированные дети, случается, что учитель приходит и говорит, что уходит в школу более обеспеченной волости, где-нибудь в пригороде. «За ту же работу, что и у нас, там платят более высокую зарплату, и учитель соглашается ездить на работу за город».

Как заметил директор Таллиннского английского колледжа Тоомас Круузимяги, представление о том, что учителя в т.н. элитных школах получают больше, — миф. «Нам не удалось перекупить ни одного учителя из другой школы, к нам приходят, скорее, в поисках новых вызовов», — отмечает Круузимяги.

Урезали зарплату
Директор школы Лаагри, по сути располагающейся в пригороде Таллинна, Марье Ээлмяэ призналась, что их учебное заведение, которое действует уже шесть лет, приняло на работу учителей из Таллинна. «Нынешней осенью пришли трое», — отмечает она. Более высокую зарплату можно платить благодаря тому, что волость Сауэ выделила для этого школе дополнительные средства. 

«Приход евро, инфляция изменили ситуацию двухлетней давности, когда наша зарплата казалась привлекательнее, — сожалеет Ээлмяэ. — При составлении бюджета мы внесли в него повышение зарплат с нового года, но согласится ли с этим волость как владелец школы, пока неясно».

Доверенное лицо учителей расположенной в Тартумаа школы Эльва Лий Сийм говорит, что пару лет назад в школах урезали средства на зарплату процентов на двадцать.

«Часть учителей курсирует между несколькими школами, чтобы получить полную нагрузку или дополнительные часы, — отметила Сийм. — Сама я занималась переводами и иногда проводила экскурсии, но такие возможности предоставляются редко и лишь немногим». «Да и сил не хватает, ведь даже бюрократическая составляющая работы учителя за последние пять-шесть лет существенно возросла, одно лишь заполнение системы э-школы занимает пару часов в день».

Не только деньги
Доверенное лицо Нарвского профсоюза работников образования, старший преподаватель английского языка Нарвской Солдинаской гимназии Алла Буткевич отмечает, что профессия учителя в глазах ее учеников все больше теряет престиж. «Дети видят, сколько нам приходится работать и не считают, что нынешняя зарплата учителя является достойным вознаграждением. Если так пойдет и дальше, заменить нынешних педагогов, многие из которых лет через десять уйдут на пенсию, будет некем».

Официально рабочая неделя учителя — 35 часов в неделю, но в действительности даже опытные учителя, с учетом подготовки к урокам, проверки домашних заданий, дополнительных занятий и т.д., работают на 10-15 часов больше.

«Иначе мы бы и не могли называться учителями — это была бы работа кое-как. Конечно, многие скажут: вы и так неплохо живете по сравнению с остальными. Но вопрос не только в деньгах, но и в престиже профессии как таковой», — считает Буткевич. 
 

Ключевые слова

Наверх