/nginx/o/2024/10/18/16427047t1h820e.png)
/nginx/o/2010/12/07/479453t1he3d4.jpg)
«Человека, который пообещал сделать невозможное, вообще нельзя было брать на работу», - комментирует микроаналитик банка LHV Хейдо Витсур однажды принятое решение назначить на должность председателя правления Estonian Air Теро Таскила.
Витсур: пообещавшего сделать невозможное Таскила вообще нельзя было брать на работу!
Обращаем ваше внимание, что статье более пяти лет и она находится в нашем архиве. Мы не несем ответственности за содержание архивов, таким образом, может оказаться необходимым ознакомиться и с более новыми источниками.
«Давая оценку произошедшему, стоит отталкиваться от того, что бизнес-план, составителем которого являлся Таскила, претворить в жизнь было не то что бы сложно, а вообще нереально, учитывая положение дел и имеющиеся ресурсы», - отметил Витсур.
«Моя позиция такова: человека, который обещает невозможное, вообще нельзя брать на работу. Поэтому я считаю, что его увольнение было правильным шагом», - добавил он.
Напомним, что об увольнении председателя правления Estonian Air совет фирмы объявил 31 октября.