/nginx/o/2024/10/18/16427047t1h820e.png)
/nginx/o/2013/05/06/1734016t1h74ce.jpg)
По словам специалиста по вербовке рабочих кадров Мариан Кууземяэ, в течение года Swedbank в среднем набирает по 60 студентов для прохождения практики, половина из которых потом остаются работать в компании, пишет е24.
Почти половина практикантов Swedbank остаются работать в банке
Обращаем ваше внимание, что статье более пяти лет и она находится в нашем архиве. Мы не несем ответственности за содержание архивов, таким образом, может оказаться необходимым ознакомиться и с более новыми источниками.
Практиканты могут попробовать свои силы в разных областях: розничное банковское обслуживание, в сфере ИТ, а также страховом секторе. «Сначала практиканты просто помогают старшим коллегам с какими-то простыми задачами, - сказала Кууземяэ. – Если практикант делает успехи, то мы поручаем ему более ответственные задания».
По словам Кууземяэ, желающих пройти практику в Swedbank довольно много. «Мы делаем выбор в пользу тех кандидатов, которые показали на собеседовании заинтересованность работать в нашей компании», - сказала Кууземяэ, отметив, что важным критерием является блеск в глазах и желание получить опыт.
По словам Кууземяэ, практика в Swedbank оплачивается. «Оклад зависит от того, в каком отделении работает практикант и каковы его обязанности. Обычно оплата труда оговаривается на собеседовании», - рассказала она.
По окончании практики почти половина практикантов остаются работать в банке. «Так мы получаем достойных сотрудников, - сказала Кууземяэ. – Мы стараемся предоставить молодежи возможность попробовать свои силы в данной сфере, чтобы они смогли получить свой первый опыт работы».