Обращаем ваше внимание, что статье более пяти лет и она находится в нашем архиве. Мы не несем ответственности за содержание архивов, таким образом, может оказаться необходимым ознакомиться и с более новыми источниками.
/nginx/o/2013/10/04/2493179t1h5c9c.jpg)
Врачи и руководители здравоохранения только за то, чтобы больным было лучше.
Яак Ааб пишет, что зарплату работникам здравоохранения нельзя повышать так, чтобы в результате увеличились очереди в учреждениях здравоохранения. Сфера здравоохранения получила достаточно дополнительных средств, и в дальнейшем заработная плата будет зависеть от руководителей больниц.
Я второй год являюсь министром социальных дел. Как и в прошлом году, в конце нынешнего и больницы, и врачи, и сестры жаловались на недостаточное финансирование здравоохранения. На фоне этого нельзя не заметить, что в нынешнем году бюджет врачебной помощи пополнится на 1,2 миллиарда крон, а это отнюдь не маленькая сумма. В 2006 году этот рост был вдвое меньше.
Разговоры о недостаточном финансировании здравоохранения начались семь лет назад. Наименьший процент от ВВП — 5,1 — был затрачен на эту сферу в период прошлого состава правительства. В нынешнем году этот показатель, согласно прогнозам, повысится до 5,7, а к 2010 году — до 5,9 процента от ВВП.
Безусловно, в будущем необходимо будет изыскать еще дополнительные средства для системы здравоохранения, так как население Эстонии стареет, а требования людей к качеству жизни и предлагаемым услугам с каждым годом растут. По мнению Министерства социальных дел, государство должно в равной степени инвестировать как в зарплаты медицинских работников, так и в доступность врачебной помощи и ее качество.
Ориентироваться на пациента
Основой развития системы здравоохранения в Эстонии все-таки должна быть ориентированность на пациента. Государство должно обеспечить ситуацию, в которой люди могли бы получать медицинскую помощь своевременно и чтобы из-за очередей их здоровье не ухудшалось. Зарплаты врачей тоже необходимо поднимать, но это должно происходить параллельно с общим развитием эстонского государства. Ведь заработная плата учителей, полицейских, спасателей и работников социальных учреждений также очень важна.
В течение последних двух лет зарплата врачей, сестер и других больничных работников росла в среднем на 20 процентов быстрее, чем средняя по Эстонии. За это время минимальная ставка стоимости рабочего часа врачей выросла на половину. Если сравнить медиков с другими работниками, чей труд оплачивается из средств госбюджета, то рост их зарплаты был безусловно самым значительным.
Тяжелую работу врачей необходимо ценить. Государство намерено и в последующие годы повышать им зарплату быстрее, чем будет расти средняя по стране. Деньги для этого есть.
Но этого нельзя делать за счет доступности медицинской помощи, так как в этом случае опять вырастут очереди к врачам, и ситуация ухудшится. Именно так случилось, к примеру, в первой половине 2005 года, когда существенно выросли зарплаты. Тогда это было сделано за счет доступности врачебной помощи, поскольку в бюджете денег не прибавилось.
Все линии развития должны быть в равновесии. В этом году больницы получат дополнительно около 200 миллионов крон на прием пациентов и 253 миллиона — на повышение зарплат. Для покрытия хозяйственно-административных расходов будет выделено 200 миллионов.
Это значит, что по сравнению с прошлым годом бюджет больниц вырастет на 970 миллионов крон. 200 миллионов дополнительно получат и семейные врачи.
Средства, которые в текущем году Больничная касса выделит больницам, позволит повысить зарплату врачей в среднем до 19 200, а сестер — до 9200 крон. Дополнительные деньги уже выделены, и теперь уровень минимальной зарплаты работников здравоохранения зависит от переговоров работодателей с представителями Союза больниц и работников здравоохранения.
Соответствующий процесс ведется сейчас под руководством государственного примирителя.
Впервые за последние семь лет государство сумело внести дополнительные средства в сферу здравоохранения. И это вдобавок к обычным поступлениям социального налога.
Дополнительные деньги
Бюджет больничного страхования увеличится благодаря изменению закона. В этом году уровень социального налога повысится до 2000 крон. Вместе с повышением 2005 года это добавило в бюджет пенсионного страхования 280, а в бюджет больничного страхования — 210 миллионов крон. Государство платит социальный налог с 2000-кроновой ставки примерно за 70 000 человек, в том числе и за тех, кто получает пособие по уходу за ребенком, родительскую зарплату и пособие по безработице, а также за солдат срочной службы в Силах обороны.
К 2010 году максимальная ставка социального налога вырастет до уровня минимальной зарплаты, что добавит к пенсионному страхованию 900, а больничному страхованию — 650 миллионов крон.
При помощи резерва, накопившегося в результате изменения Закона о Больничной кассе, планируется сделать медицинское обслуживание более доступным, в следующем году на это будет дополнительно выделено 180 миллионов крон.
Очереди станут короче
Министерство социальных дел ставит своей целью сделать медицинское обслуживание более доступным и сократить очереди. Если пару лет назад из-за нехватки денег с длинными очередями было невозможно бороться, то теперь, начиная с июня прошлого года, у Больничной кассы достаточно денег для оплаты приемов в поликлиниках.
В прошлом году Министерству социальных дел удалось на полгода сократить очереди на операции глаз, бедра и сердца.
Дополнительные деньги, направленные в здравоохранение в нынешнем году, позволят уменьшить очереди в таком же объеме.
В этом году удвоится — со 150 крон до 300 — компенсация за стоматологическое лечение. Компенсация за протезирование зубов лицам старше 63 лет возрастет с 2000 крон до 4000.
Совершенно очевидно, что в нынешнем и будущем годах врачебная помощь жителям Эстонии обеспечена, а зарплата врачей и медсестер существенно вырастет.