В среду Европейский Парламент принял закон, в котором говорится об условиях труда и часах работы сезонных рабочих, прибывающих в ЕС из третьих стран, пишет E24.
Cезонные эмигранты получат в ЕС лучшие условия труда
/nginx/o/2022/03/07/14412109t1h16fe.png)
5 февраля 2014, 16:06
Обращаем ваше внимание, что статье более пяти лет и она находится в нашем архиве. Мы не несем ответственности за содержание архивов, таким образом, может оказаться необходимым ознакомиться и с более новыми источниками.
Целью закона, принятого 498-ю голосами «за» и 56-ю голосами «против, стало одновременное прекращение эксплуатации работников и предотвращение изменения временных разрешений на работу в постоянные, сообщил парламент.
У каждой страны-члена остается право ограничивать число прибывающих сезонных рабочих, также страны должны ввести 5-9-месячное ограничение, после которого работники могут находиться в стране в течение одного года.
Все временные работники, желающие приехать в ЕС, должны иметь трудовой договор или действующее предложение о работе, в котором указаны как трудовые часы, так и зарплата. Если ночевку организует работодатель, то арендная плата не должна быть слишком большой, а деньги не должны автоматически высчитываться из зарплаты работника.
Закон дает сезонным рабочим-эмигрантам равные права с работниками ЕС, они могут вступать в профсоюз и получать социальные гарантии, кроме муниципального жилья.
Нарушившие закон работодатели обязаны заплатить работнику зарплату, оплатить штраф и могут утратить право на привлечение сезонных рабочих.
Страны-члены должны ввести закон на своей территории в течение двух с половиной лет.