И для veni, vidi, vici нужны надежные помощники

Татьяна Толстая всю жизнь мечтала попасть в космос, и попала в «Космос». Снимок иллюстративный. Фото: Елена Вильт

Шаг за шагом слушатели радио-шоу о бизнесе «Полетели!» вместе с его ведущими Дарьей Саар и Натальей Китам добрались до важнейшего пункта назначения – создания команды.

Татьяна Толстая – предприниматель из России, она занялась и почти дошла до финишной прямой в чрезвычайно амбициозном для себя лично и для всего Таллинна проекте.  Ее идея была не просто восстановить легендарный кинотеатр «Космос», но создать на его базе единственный на сегодня в странах Балтии кинотеатр с особой широкоформатной системой IMAX: это – сверхбольшой вогнутый экран, который словно вбирает зрителя в себя, полностью погружая человека в «экранное запределье».

И один в поле воин

Приехать в чужую страну, с другой ментальностью, другими манерами и, возможно, принципами ведения бизнеса и набрать в этих условиях эффективно работающую команду – это была задача, которая решалась Татьяной не один день, но тем интереснее узнать, как ей это удается. Ее предприятие, занимающееся реконструкцией здания, было открыто в 2011 году, а в декабре нынешнего года, по плану, в кинотеатр войдут первые посетители.  Из России она привезла всего трех сотрудников, весь остальной персонал набирала и продолжает набирать на месте.

«И один в поле воин, – заверяет Татьяна. – Все начинается с Давида и Голиафа. Один камень может изменить весь ход истории. Все начинается с одного человека, одной головы, одной идеи. И от силы этой мысли впоследствии зависит то, насколько ты сможешь заразить ею окружающих, повести за собой».

Для первого шага команда ей была не нужна. Охваченная идеей, она обратилась к Интернету и поисковику google. Искала для себя будущих партнеров, будущих конкурентов. Знакомство с королевой местного кинофестивального мира Тийной Локк оказалось очень кстати: еще не открывшийся «Космос» уже подставил свое плечо нынешнему фестивалю «Темных ночей». «Прийти, увидеть, победить, не зная обстоятельств. Нет, сейчас так никто не делает, это нецелесообразно и экономически очень рискованно», – считает она.

«Для меня важно первое впечатление, которое производит на меня человек. Как правило, интуиция меня не подводит. Кроме того, я не считаю себя самой умной, вокруг меня много людей более компетентных, лучше меня разбирающихся в тех или иных вопросах.  И я всегда отдаю себе в этом отчет», – говорит она.

«А вот чтобы человек сидел в конторе с восьми до семнадцати с часовым перерывом на обед, так для меня это не самое главное в работе. Я даже, честно говоря, против. Существенно, чтобы работа, за которую отвечает сотрудник, была выполнена вовремя, – продолжает она. – Ну и конечно, есть такие вещи, как собрания и коллективные обсуждения. Несмотря на то, что многое переходит в Интернет, и, может быть, так будет организована работа в будущем, сегодня я убеждена, что людям необходимо общаться вживую».

Татьяна предпочитает окружать себя людьми с горящими глазами, стремящимися к самосовершенствованию и способными к постоянной учебе, это, по ее мнению, важнее опыта. Именно таких она выбирает в качестве сотрудников. Однако брать на постоянную работу человека она советует в том случае, если аутсорсинг (работа по подряду) обходится дороже, чем оклад наемного работника. Это просто экономически более оправданно. По ее словам, коллектив – это огромная ответственность, предпринимателю надо постоянно думать о своем проекте, думать о том, как обеспечить работой коллектив, как заплатить налоги, как выплатить зарплату.

Бизнесмен и философ

 «Мое детство прошло в Западной Украине, и я будучи русской была там представителем меньшинства, к которому относились, скажем,  предосудительно. Поэтому, встречая здесь непонимание или предубеждение, что тоже бывало, мне все равно; так, как было в детстве, уже не будет», – в этом отношении она спокойна. Вообще для нее с ранних лет было азартным занятием посадить напротив себя человека и за пятнадцать минут общения сломать его стереотип, доказать ему, что она не только представитель определенной национальности, но личность со своими мыслями и идеями.

Наверное, в этом и есть ее сверхспособность: в умении общаться и находить общий язык даже в той ситуации, когда его как будто и быть не может. «Забавно, но набирая тот или иной номер, завязывая знакомство, я знала имя, но никогда не знала, с кем буду иметь дело – с мужчиной или женщиной», – вспоминает Татьяна: эстонские имена для ее русского уха до сих пор звучат непривычно.

Думать как бизнесмен помогает экономическое образование, а философское помогает в человеческих отношениях. Ее любимая система – аристотелевская, хотя Платона, по ее словам, читать интереснее других.

На визионерство ее вдохновляют прежде всего деятели эпохи великих географических открытий, люди, которые заполняли белые места на карте.

«Если бы была возможность, я бы открыла, например, ранее неизвестный остров. И я всегда мечтала попасть в космос, и все время думала, как же туда попасть, и наконец придумала. Теперь это даже не мечта, а цель, которая с каждым днем все ближе», – говорит Толстая.

Задание для слушателей

Ведущие-пилоты Дарья Саар и Наталья Китам подготовили следующее домашнее задание. Создание команды мечты – dream team, в которую войдут cупергерои и феи, ваши внутренние помощники. Это ваш ключ к формированию настоящей команды. Для выполнения упражнения нужны карандаш, бумага и немного свободного времени.

Условия: В каждый момент вашей жизни, что бы вы ни делали, вам помогают «невидимые помощники». Что-то получается легко, в чем-то приходится себя преодолевать, а что-то совсем не получается. Распределите важные для вас на данном этапе виды деятельности по этим трем категориям и придумайте имя фее или супергерою, которые помогают вам в той или иной ситуации. Учтите, что каждый из героев считает себя самым важным и борется за ваше внимание.

У каждого помощника есть свой характер и свое к вам отношение, с кем-то вы хорошо ладите, вы проводите с ним часы и  даже дни, а на кого-то  постоянно не хватает времени – он лишь зудит над ухом, жалуется и пытается вызвать в вас чувство вины. Именно о них вы говорите –  это мое, у меня это не получается, я это не умею. Однако это неправда. Секрет в том, что все необходимые для вас  супер-ресурсы в вас есть –просто нужно уделить им внимание и время.  Попробуйте с ними договориться и заключить соглашение.

«Например, моя Фея руководства проектами и бухгалтерии могла бы уморить меня  рутинной работой (она не расстается с компьютером и синей папкой с документами), Фея отдыха и мечтаний (в одной руке подушка, в другой – чашечка кофе) оставила бы без средств к существованию, а Фея чистоты и порядка (в резиновых перчатках и с тряпкой) с удовольствием заперла бы меня дома», – говорит Наталья Китам. «Признайтесь себе, что у вас есть в этот момент сильные стороны и слабые стороны, вы будете работать над собой, и с  помощниками это будет гораздо легче.

И действовать надо сейчас.  Подумайте, кого они вам напоминают из круга известных вам людей. Для начала любого дела нужна команда, и в первую очередь туда должны войти люди, которые дополняют ваши сильные стороны и  прикрывают слабые, вы будете работать и учиться друг у друга», – добавила ведущая. И высший пилотаж – взять в команду тех, у кого есть ваши сильные качества, кому вы сможете делегировать свои функции (кроме права владения и стратегического контроля), а сами… начнете новое дело!

Следующий выпуск «Полетели!» состоится 12  ноября в 15.00 на  SKY Радио.

• Прямая трансляция в Интернете на странице «Полетели!»

в Facebook, а также в записи на сайте www.poleteli.ee.

• Все задания, данные в эфире, можно пройти на сайте, предварительно зарегистрировавшись. Там же можно пересмотреть

и переслушать более ранние выпуски.

• Проект осуществляется с помощью Фонда поддержки и развития предпринимательства EAS и Европейского социального фонда.