Планы покорения мира обернулись трудовым конфликтом

rus.postimees.ee
Copy
Обращаем ваше внимание, что статье более пяти лет и она находится в нашем архиве. Мы не несем ответственности за содержание архивов, таким образом, может оказаться необходимым ознакомиться и с более новыми источниками.
Исполнительный директор Signwise Тийт Анманн.
Исполнительный директор Signwise Тийт Анманн. Фото: TOOMAS HUIK/PM/SCANPIX BALTICS

Стартап-фирма, занимающаяся деликатными личными данными под торговой маркой Signwise, еще в прошлом году получила от EAS почти 300 000 евро пособия, однако разругалась с несколькими своими работниками и теперь испытывает трудности с расчетом и уплатой государству налоговой задолженности.

Несколько бывших работников фирмы, пожелавших остаться неизвестными, рассказали Äripäev, что за красивым фасадом скрывается клубок проблем. С начала года, по их словам, из фирмы ушли системный директор, директор по маркетингу, руководитель по связям с общественностью, два системных администратора, директор по технологиям и юрист. Это означает, по сути, что в течение года фирму покинула почти половина работников, всего восемь человек.

Один из бывших сотрудников рассказал, например, что на собеседовании учредитель Signwise Отть Сарв заманивал его планами покорения мира, однако при завершении трудовых отношений он не получил зарплату за несколько месяцев и стороны разошлись в состоянии конфликта.

Подобности читайте в Äripäev.

Комментарии
Copy

Ключевые слова

Наверх