Эстонская практика молодежной работы и опыт других стран Европейского союза показывают, что единственный эффективный метод для этого – непосредственное, персональное общение и индивидуальный подход. В Швеции эффективно действует схожая модель, где местное самоуправление активно занимается молодежью в своем регионе – по данным 2016 г., благодаря персональному подходу в Стокгольме смогли направить на рынок труда или вернуть к учебе почти 80% той молодежи, которой местное самоуправление оказало поддержку.
В своем обзоре внедрения молодежной гарантии от 2017 г. Европейская комиссия тоже подчеркнула необходимость оказывать услуги нуждающейся в помощи неучащийся и неработающей молодежи в Эстонии. Также, в опубликованном недавно Комиссией Европейском государственном докладе за первое полугодие 2018 г. позитивно отмечается деятельность Эстонии на этом направлении и особенно подчеркивается создаваемая система поддержки молодежной гарантии.
В Эстонии безработица среди молодежи в два раза выше средней и, несмотря на в целом хорошее состояние рынка труда, безработица среди молодежи в последние годы заметно не сократилась. В 2017 г. уровень безработицы составлял 5,8%. Безработица среди молодежи снизилась с 13,4% до 12,1%.
Законопроект предоставит местным самоуправлениям дополнительный инструмент, который на основе уже существующих в государстве данных регистров даст социальным работникам ценную информацию о том, кто из молодых людей в его самоуправлении входит в группу риска. За этим последует установление контакта с молодым человек и совместный с ним поиск решений проблем, которые препятствуют его учебе и работе. Молодежный работник местного самоуправления играет важную роль в том, чтобы молодой человек получил услуги. Принятие помощи добровольно для молодых людей.