Невакцинированные создают проблемы на рабочих местах

Copy
Член правления пивзавода Saku Яан Хярмс.
Член правления пивзавода Saku Яан Хярмс. Фото: Saku Õlletehase AS

С понедельника вступают в силу новые коронавирусные ограничения. Например, чтобы попасть во многие места, больше будет недостаточно отрицательного теста, необходимо будет показать паспорт вакцинации или справку о перенесенном заболевании. Новый порядок требует от работодателей защищать своих работников в условиях, при которых некоторые из них не привиты.

Исполнительный директор Nõo lihatööstus Рагнар Лоова сказал Postimees, что из-за ситуации на рынке труда у них нет возможности исключить из своих рядов невакцинированных. «Мы применяем все мягкие меры, чтобы мотивировать людей привиться, проводим общую информационную работу и при необходимости подходим к каждому человеку индивидуально», - объяснил он и добавил, что материальных поощрений за вакцинацию они не делают. 

«Уровень вакцинации нашего коллектива — это иллюстрация общей картины по Эстонии: 59 процентов вакцинированы, 18 процентов переболели, остальные делятся еще на две группы. Первые не верят в науку, а вторые полагаются на свое крепкое здоровье», - добавил он.

Наверх