Количество предложений о работе увеличилось на 73%

Вакансии. Фото: Ants Liigus / Pärnu Postimees

Недавний обзор рынка труда, проведенный порталом поиска работы CVKeskus, показал, что в первом квартале 2022 года работодатели опубликовали на 73% больше предложений о работе, чем за тот же период в прошлом году. Кроме того, это на 31% больше, чем до пандемии.

Больше всего за год количество предложений о работе увеличилось в секторе туризма (включая гостиничную индустрию), где в первом квартале этого года работодатели опубликовали более чем в семь раз больше предложений о работе (+617 %), чем в начале 2021 года.

Большой скачок количества предлагаемых рабочих мест в туристическом секторе во многом связан с очень низкой сравнительной базой 2021 года. С другой стороны, работодатели этого сектора превысили количество опубликованных предложений о работе (+14 %) даже по сравнению с началом 2019 года, когда кризис в области здравоохранения еще не возник.

По сравнению с началом прошлого года количество предложений о работе удвоилось также в сферах общественного питания (+169%) и обслуживания клиентов (+122%). В первом квартале текущего года также было значительно больше возможностей трудоустройства в секторе транспорта и логистики (+92 %), в сфере охраны правопорядка и безопасности (+90%), в секторе продаж (+84 %), в области механики и техники (+73%), в государственном секторе (+65%), в сфере промышленности и производства (+64%) и в категории ассистентских работ (+63%).

В сферах строительства и недвижимости, а также образования и науки в первом квартале этого года было опубликовано на 59 % больше предложений о работе, чем за тот же период в прошлом году. В области финансов и банковского дела количество предложений о работе увеличилось на 49 %, а в маркетинге – на 34 %.

Географически количество предложений о работе по сравнению с началом прошлого года больше всего выросло в Таллинне и в Пярну (+87 %). В Тарту в первом квартале этого года работодатели опубликовали на 79 % больше предложений о работе.

«Количество возможностей трудоустройства в течение первого квартала оставалось на рекордном уровне, что предоставило потенциальным работникам прекрасный шанс найти подходящее место работы. Наибольший интерес вызвали такие должности, как администратор интернет-магазина, комплектовщик, ассистент по маркетингу, специалист по складской работе, администратор, оператор ввода данных, специалист по продажам, курьер, менеджер по работе с клиентами, переводчик, оформитель и работник по обслуживанию клиентов. На каждую из этих должностей подали заявления сотни потенциальных работников», – описал происходящее на рынке труда менеджер по маркетингу CVKeskus Хенри Аувяэрт.

Рост количества предложений о работе в I квартале по сферам деятельности

Сферы деятельности	Изменение количества предложений о работе по сравнению с 2021 годом
Туризм/гостиничная индустрия	+617 %
Общественное питание	+169 %
Обслуживание клиентов	+122 %
Транспорт/логистика	+92 %
Охрана правопорядка/сектор безопасности	+90 %
Продажи	+84 %
Механика/техника	+73 %
Государственный сектор	+65 %
Промышленность/производство	+64 %
Ассистирование/администрирование	+63 %
Строительство/недвижимость	+59 %
Образование/наука	+59 %
Финансовый сектор/банковское дело	+42 %
Маркетинг	+34 %