/nginx/o/2009/12/30/289849t1h2f90.jpg)
Центральный союз работодателей призывает новый состав правительства и Рийгикогу, прежде всего, направить свои усилия на ускорение развития экономики и реформирование госсектора.
10 заветов работодателей новой власти
Обращаем ваше внимание, что статье более пяти лет и она находится в нашем архиве. Мы не несем ответственности за содержание архивов, таким образом, может оказаться необходимым ознакомиться и с более новыми источниками.
Работодатели уверены, что только устойчивая экономика позволит создать новые рабочие места и обеспечить выполнение социальных гарантий. Центральный союз работодателей подготовил 10 политических пожеланий, которые необходимо реализовать в первую очередь, когда новая власть приступит к своим обязанностям.
Все предложения работодателей исходят из «Манифеста работодателей 2011-2015 гг.»
Итак, работодатели предлагают следующее:
1. Заморозить на следующие 4 года расходы из госбюджета с целью уменьшения нагрузки на госсектор экономики.
2. Всецело поддерживать равновесие и развитие гражданского общества
3. Уменьшить число госучреждений и чиновников, а также удешевить совместную работу с частным сектором.
4. Уменьшить число местных самоупарвлений и чиновников. Поднять уровень качества услуг власти на местах.
5. Открыть рынок труда для рабочих с той квалификацией, в которых нуждается Эстония.
6. Для увеличения трудовой занятости в регионах следует уменьшить налог на рабочую силу.
7. Для улучшения системы общего образования следует упорядочить школьную сеть, закрыть гимназии с недобором учащихся или преобразовать их в основные школы.
8. Для повышения качества высшего образования следует восстановить вступительные экзамены, установить общие платежи за обучение, создать систему стипендиата для способных студентов.
9. Реформировать больничную кассу. Вместо действующего социального налога ввести личностный налог на медицинское страхование.
10. Упразднить специальные пенсии и другие необоснованные социальные выплаты. Реформировать систему социальных пособий таким образом, чтобы пособия смогли получать только нуждающиеся в них.
Центральный союз работодателей представляет интересы 1500 работодателей Эстонии.