/nginx/o/2012/02/09/949116t1h91dc.jpg)
Низкий уровень заработка среднего жителя Эстонии – не основание для оправдания низкой заработной платы учителей, заявил вице-мэр Таллинна Калле Кландорф на состоявшемся сегодня в спортхолле «Калев» митинге солидарности с требующими повышения оплаты труда учителями и протеста против намечаемых государством изменений в трудовом законодательстве, передает Raepress.
«Наше правительство не хочет понять, что отнюдь не только низкие зарплаты вынуждают учителей к забастовке, - констатировал Кландорф. - Это еще и протест против сведенного до минимума престижа работника образования, против сверхурочной работы и существующей организации труда педагогов, против формируемой в обществе системы ценностей».
Общество и государство, по мнению Кландорфа, должны достойно оценивать и ценить труд тех, кто формирует будущее этого общества и государства. К сожалению, вместо диалога со стороны правительства и министров доносятся окрики, следует беспардонное высмеивание. Такая наглость вызывает раздражение не только у учителей, но и у значительной части всего общества. Правительство должно отказаться от силового продавливания враждебных работникам законов и вступить в содержательный диалог с профсоюзами, подчеркнул Кландорф.
В то же время он отметил опасность того, что, даже пойдя на уступки бастующим, правительство поступит по уже сложившейся у него привычке, возложив с невинным видом изыскание средств и ответственность на самоуправления. В прошлом году, например, местные самоуправления уже вынуждены были оплачивать переход на новые программы обучения и связанные с этим приобретение учебных пособий и учебников, а также переподготовку педагогов. А ведь многие самоуправления из своих средств уже оплачивают и надбавку к заработной плате учителей.
«Если мы не будем услышаны сейчас, - сказал Кландорф, - мы продолжим давать о себе знать все громче. И не остановимся, пока правительство Ансипа не осознает серьезность положения, свою ответственность за ситуацию в государстве, в том числе за намеренное ухудшение положения огромного числа работников вносимыми в законодательство изменениями».